刘邦的“创业团队”
刘邦的手下，那可真是一群五花八门、各显神通的“创业团队”。别看刘邦自己出身不高，但他手下的人才可都是“卧虎藏龙”。比如萧何，这位可是刘邦的“财务总监”兼“人力资源总监”，管钱管人两不误。萧何不仅帮刘邦打理后勤，还经常给他出谋划策，简直是刘邦的“智囊团”核心人物。再比如韩信，这位可是“军事天才”，打仗那叫一个厉害，刘邦能打下江山，韩信绝对是功不可没。还有张良，这位可是“战略大师”，帮刘邦制定了不少高明的战略计划，简直是刘邦的“大脑”。
除了这些“高管”级别的能人，刘邦手下还有一些“基层员工”也相当给力。比如樊哙，这位可是刘邦的“贴身保镖”兼“打手”，打架斗殴、冲锋陷阵样样在行。还有周勃、灌婴等人，也都是能征善战的猛将。可以说，刘邦的团队里既有高智商的谋士，也有高武力的猛将，简直是文武双全、人才济济。
刘邦的“兄弟情深”
说到刘邦的手下，不得不提的就是他和这些手下的关系了。别看刘邦后来当了皇帝，但他和这些手下的关系可不是一般的铁。比如他和萧何的关系就特别亲密，两人不仅是上下级关系，更是多年的老朋友。萧何对刘邦那是忠心耿耿、不离不弃；而刘邦对萧何也是信任有加、委以重任。再比如他和樊哙的关系也特别好，两人不仅是战友关系，更是结拜兄弟。樊哙对刘邦那是忠心耿耿、赴汤蹈火；而刘邦对樊哙也是信任有加、委以重任。
除了这些亲密无间的关系外，刘邦和手下之间还有一种特别的默契和信任感。比如他和韩信的关系虽然有些复杂（毕竟韩信后来有点飘了）但总体来说还是相当不错的；而他和张良的关系则是一种亦师亦友的感觉——张良不仅帮刘邦出谋划策还经常给他讲一些人生哲理（虽然有时候听得懂有时候听不懂）总之呢这种兄弟情深的感觉让整个团队更加团结更加有战斗力！
刘邦的“用人之道”
最后咱们来聊聊刘邦的用人之道吧！这位老兄虽然出身不高但眼光可毒辣着呢！他知道什么样的人该放在什么位置上才能发挥最大的作用——这就叫知人善任！比如他把萧何放在后勤部门让他管钱管人；把韩信放在前线让他带兵打仗；把张良放在身边让他出谋划策……总之呢每个人都被安排在了最适合自己的位置上发挥出了最大的作用！
而且啊这位老兄还特别懂得笼络人心——他知道光靠威严是不够滴还得靠感情来维系团队关系！所以他经常和手下一起喝酒聊天拉家常（虽然有时候喝多了会耍酒疯）但这种接地气的做法让手下们都觉得他是个可以信赖的老大哥而不是高高在上的皇帝！再加上他对手下们也确实不错——该赏的时候绝不吝啬该罚的时候也绝不手软……总之呢这种恩威并施的做法让整个团队都对他死心塌地！
